Телефонните продажби през XXI век, добри практики и стратегии

публикувано в: Лидерство

20 Мар
2015

Динамиката напрежението и стресът са на най-високи равнища откакто съществува човечеството. За периода 2002-2012 г. средната продължителност на мобилните разговори е намаляла с 56% (от 2 минути 57 секунди до 1м 40с, по данни на Vodafone). Средно дневно провеждаме по 55 разговора. Изискването за успешен разговор е да грабнем вниманието през първите 20 секунди.

телефонни комуникации, телефонни продажби

Телефонните продажби през XXI век, добри практики и стратегии


Лидерство и мотивация на персонала /добри практики от Сингапур/

публикувано в: Лидерство

16 Яну
2015

Преди няколко години сингапурската кметска управа се сблъсква с ежегодно нарастващ брой оплаквания от качеството на предоставяните общински услуги от страна на жителите на града… В рамките на две години новото общинско ръководство успява да осъществи кардинален прелом в дейността на общинската администрация…

Шестте техники, използвани от сингапурските лидери:лидерство, мотивация

Лидерство и мотивация на персонала /добри практики от Сингапур/


Седемте стъпки на успеха на Мади Шарма

публикувано в: Лидерство

11 Окт
2014

На 8.10.2014 г., в София, г-жа Мади Шармастъпки на успеха – жена предприемач, с изключително тежък личен живот – постигнала забележителни бизнес успехи, сподели своите седем стъпки на успеха...

Седемте стъпки на успеха:  (1) фантазиране

Вземете бял лист хартия и напишете това, което искате да постигнете, най-важната цел в живота ви! Всяка сутрин и всяка вечер прочитайте на глас какво искате да постигнете! По този начин програмирате съзнанието и подсъзнанието си за постигането на желания успех.
 
Седемте стъпки на успеха на Мади Шарма


Бизнес лидерът и четирите типа служители

публикувано в: Лидерство

22 Яну
2014

...Ник Лабридис, човек с богат практически бизнес лидер, типове служители, предприемачопит в сферата на телекомуникациите. На семинара той представи интересна класификация на служителите в компанията. На основата на двата критерия: ефективност и бизнес развитие; са обособени четири типа служители, представени на следващата фигура.

 

 

Бизнес лидерът и четирите типа служители


10 вечни принципа на бизнес лидера

публикувано в: Лидерство

13 Апр
2013
Всеки лидер, бизнес лидер, бизнес принципбил той велик или начинаещ, има нужда от устойчиви във времето, „вечни“ принципи, които да го направляват в непредвидимата пазарна среда при вземането на решения, насочени към бъдещето.
 

Следващите 10 фундаментални бизнес принципа са

10 вечни принципа на бизнес лидера


« Предишна 1 2 3 4 5 6 Следваща »

Последни статии


БИЗНЕС КОНСУЛТАЦИИ
НАТИСНИ ТУК


КАЛЕНДАР НА СЕМИНАРИТЕ 2017
НАТИСНИ ТУК


Категории